Lien d'autonomisation des femmes, situé à Naivasha, travaille pour assurer l'égalité des droits et des chances pour les femmes dans l'ensemble de la société kényane. Son objectif principal est de réaliser le potentiel des femmes et des filles, accroître les possibilités de leurs politiques, sociales et économiques.
Il fonctionne à travers cinq thèmes clés :
-Autonomisation -Accès à l'éducation -Droits et santé reproduction -Façon et la violence fondée sur le sexe et le VIH/sida -Gouvernance et leadership transformation
Principaux projets
National Charter 2010 des femmes Kenya
Dans l'effort pour promouvoir la participation politique des femmes et faire en sorte que les gains pour les femmes a promis dans la constitution de 2010 sont mises en œuvre, WEL dirige un processus d'élaboration de la Charte nationale de la femme au Kenya. Cela clarifie et fournit une chronologie des initiatives visant à réaliser les objectifs de la décision de 2010.
Principales réalisations
-Pour atteindre 1 200 femmes leaders de 47 comtés, ainsi que les personnes concernées dans les médias, le gouvernement et la société civile, grâce au lancement de la Charte nationale de la femme au Kenya.
-Distribuer le contenu de la Charte à 8 424 personnes par le biais de forums de diffusion avec des intervenants clés, y compris les chefs religieux, jeunes femmes leaders, partis politiques et les organismes de service communautaires.
-Attaque sur l'élaboration d'exposés de politique et de la simplification de la Charte des femmes dans le plan d'action de Mwamko Mpya.
-Documenter l'évolution de la Ilchamus depuis la déclaration d'Anti-MGF en 2011 en collaboration avec le diocèse catholique de Nakuru (CDN).
-Lancer un appel sur le sort des femmes et des enfants à la suite du Delta du Tana affrontements ayant pour résultat un jour 3 camp médical organisé par l'organisation de la communauté.
-Renforcer la prévention GBV et réponse à Nairobi et à Naivasha des groupes de travail et l'établissement d'un nouveau groupe de travail en Maai Mahiu. Activités de sensibilisation de prévention de la violence sexuelle et sexiste ont atteint plus de 15 000 personnes au cours des quatre dernières années, et les activités de sensibilisation et de prévention prévention MGF ont atteint plus de 50.000 personnes. Ceci a été réalisé par le biais de nouveaux formateurs formation, organiser des forums communautaires et caravanes détenues par les membres du groupe avec le soutien technique de WEL.
-487 dirigeantes aspirant au titre de l'Académie de Leadership des femmes de plusieurs domaines de formation : Nairobi, Mombasa, Kakamega, Vihiga, Siaya, Turkana, Eldoret, West Pokot, Embu, Meru, Murang'a, Elgeyo Marakwet, Taita Taveta et Malindi.
-Réalisation d'une étude de recherche sur les jeunes femmes et de la Participation politique au Kenya, financé par le Centre de recherches pour le développement International et en collaboration avec National entre les sexes et la Commission de l'égalité et de l' Université Kenyatta. La recherche et analyse le visage de jeunes femmes de défis dans la recherche de positions politiques au Kenya. Ces relations inégalitaires sont structurées autour de sexe et d'autres facteurs, y compris la classe, relations filiales, douanes et l'âge limite ou améliore la participation politique des femmes.
-Produire 100 livres de renvoi de violence sexuelle et sexiste pour utilisation par les abris et les coordonnateurs de groupe de travail. son aide à ceux qui utilisent des mécanismes d'orientation pour aider les survivants de violence sexuelle et sexiste à la recherche d'un médecin et la justice après les abus.
-Faciliter la mise en place d'espaces sécurisés et les abris et les 14 groupes de travail à Nairobi, Mombasa et Naivasha.Awarded meilleurs implémenteur femmes et sexe
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